ACTUALIZACION DEL PACTO DE PERMISOS Y LICENCIAS DEL PERSONAL DEL SERMAS (DICIEMBRE 2021)
PACTO DE PERMISOS Y LICENCIAS DEL PERSONAL DEL SERMAS (DICIEMBRE 2021)
El
presente Pacto tiene por objeto establecer criterios de aplicación en materia
de permisos y vacaciones al personal que presta servicios en las Instituciones
Sanitarias dependientes del Servicio Madrileño de Salud, teniendo en cuenta las
diversas modificaciones introducidas en materia de permisos y vacaciones por el
Real Decreto-ley 10/2015, de 11 de septiembre, por el que se conceden créditos
extraordinarios y suplementos de crédito en el presupuestos del Estado y se
adoptan otras medidas en materia de empleo público y de estímulo a la economía;
el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de
la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y
la ocupación y la disposición final 37.1 de la Ley 11/2020, de 30 de diciembre,
de Presupuestos Generales del Estado para 2021, que han venido modificando la
redacción de los artículos 48, 49 y 50 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto Básico del
Empleado Público, en lo relativo a permisos y vacaciones de los funcionarios
públicos.
Los
artículos 48 y 50 del Estatuto Básico del Empleado Público tienen el carácter
de legislación básica para los funcionarios de todas las Administraciones
Públicas, por lo que resultan de aplicación también al personal estatutario de
los servicios de salud, lo que hace necesario establecer los criterios de aplicación,
teniendo en cuenta las nuevas regulaciones en la materia del régimen de
vacaciones y permisos del personal que presta servicio en las Instituciones
Sanitarias del Servicio Madrileño de Salud.
Por
otra parte, el Acuerdo de 24 de noviembre de 2015, del Consejo de Gobierno, por
el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 4 de noviembre de 2015,
de la Mesa General de Negociación de los empleados públicos de la
Administración de la Comunidad de Madrid, incluye la concesión de días adicionales
de permiso por asuntos particulares y de vacaciones por antigüedad.
Todas
estas modificaciones hacen necesaria la actualización y consolidación de este
Pacto, así como, incluir en el mismo, las aclaraciones recogidas en las Actas
de la Comisión de Seguimiento de 21 de enero, 2 de febrero y 2 de noviembre de
2016 del presente Pacto.
Por
ello, en la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad celebrada el 30 de
noviembre de 2021 entre la Administración Sanitaria de la Comunidad Autónoma y
las Organizaciones Sindicales, acuerdan actualizar el Pacto de 10 de diciembre
de 2015, sobre vacaciones, permisos y licencias del personal estatutario, a la
normativa actualmente vigente, mediante el presente texto consolidado en el que
se incluyen los acuerdos de interpretación adoptados y recogidos en las
correspondientes actas de la Comisión de Seguimiento del presente pacto.
PACTO
Para cualquier duda o incidencia podéis poneros en contacto con la sección sindical de UGT del hospital por:
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