UGT EXIGE LA JUBILACION ANTICIPADA PARA TODO EL PERSONAL DEL ÁMBITO SANITARIO
UGT Servicios Públicos se marca como objetivo prioritario impulsar la jubilación anticipada del personal de la Sanidad y del Sector Sociosanitario
En Madrid, 8 de agosto
de 2022
UGT Servicios Públicos se marca
como objetivo prioritario impulsar la jubilación anticipada del personal de la
Sanidad y del Sector Sociosanitario
UGT Servicios Públicos ha señalado
que mantendrá entre sus objetivos principales para el próximo curso político
impulsar la jubilación anticipada del personal de la Sanidad y del Sector
Sociosanitario mediante la aplicación de coeficientes reductores. El sindicato
también pide que se incluya la jubilación parcial con contrato de relevo para
trabajadores de los Servicios de Salud.
UGT Servicios Públicos mantiene
estas reivindicaciones para todo el personal, en cualquiera de sus categorías,
escalas, profesiones y especialidades.
Estos trabajadores y trabajadoras
desempeñan su actividad en condiciones que pueden suponer una exposición, de
manera habitual y periódica, a agentes tóxicos, peligrosos e insalubres.
Además están sometidos a
turnicidad, nocturnidad, guardias, etc. Estas formas de organización del tiempo
de trabajo se integran en los factores psicosociales a los que se reconoce gran
repercusión sobre la salud de los trabajadores y trabajadoras. Este
reconocimiento está avalado por organizaciones internacionales (IARC, NIOSH,
OSHA) y diversos estudios de evidencia científica.
El desarrollo de su actividad
requiere una elevada demanda física y psíquica, medida que aumenta la edad de
los trabajadores, simultáneamente va creciendo el tiempo que llevan desempeñando
ese trabajo, generando un desequilibrio obvio entre las capacidades de los trabajadores
y los requerimientos del puesto de trabajo. En estas condiciones, el trabajo no
puede realizarse o resulta más gravoso a partir de una determinada edad.
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