RESUMEN MESA SECTOTIAL ORDINARIA DEL 26 DE OCTUBRE DE 2022


RESUMEN MESA SECTOTIAL ORDINARIA DEL 26 DE OCTUBRE DE 2022

1. Lectura y aprobación de las actas correspondientes a sesiones anteriores.

 Aprobadas actas 12 y 13.

2. Baremo concurso de méritos ley 20/2021.

Se ha conseguido un documento de mínimos común a todas las CCAA. Se recoge que es un proceso extraordinario que se negociará en Mesa Sectorial.

Recoge en el baremo de 70% en experiencia y 30% en formación.

Se primará el tiempo trabajado en el SERMAS y funcionario y laboral del acuerdo y convenio de la Comunidad de Madrid.

Nos mandarán propuesta del baremo para alegaciones.

3. Convocatorias de categorías perfiladas proceso extraordinario ley 20/2021

La convocatoria tiene que salir antes de 31 de diciembre. La semana que viene nos convocarán para tratar este punto.

4. Información sobre la transformación de nombramientos eventuales en interinos.

Por el plan de estabilización hay 1055 plazas que pasan de eventuales a interinos, lo que supone un aumento de plantilla orgánica. Ya se han formalizado 868 interinos en los diferentes centros del SERMAS.

Desde UGT les trasladamos el problema de los Médicos de Familia que actualmente tienen adscripción a pediatría, pedimos revisión de esta situación con carácter urgente. Desde la DGRRHH nos comunican que están analizando situación para ver soluciones.

También supone un problema para la contratación de guardias médicas, enfermeras especialistas, y otros contratos eventuales. Instamos a análisis de situación urgente y a establecer las medidas oportunas para que se puedan hacer esas contrataciones.

5. Información plan de fertilidad y paliativos.

En el Plan de natalidad están previstas 23 plazas entre FEA ginecología, DUES, biólogos e investigación. Que serán contratos interinos.

En paliativos se amplía 41 profesionales en hospitales y 33 en Atención Primaria.

 6. Información sobre el abono del 1,5% de subida salarial desde 1 de enero de 2022.

La DGRRHH nos comunica que hoy se ha aprobado en Consejo de Gobierno el acuerdo de modelo de carrera profesional negociado en Mesa Sectorial y que posibilita el cobro de carrera al personal temporal, gracias a la negociación de la administración con las OOSS. En la nómina de noviembre se procederá al pago. Se amplía el plazo 15 días para poder solicitar nivel de Carrera para los eventuales que no tuvieran nivel reconocido lo puedan solicitar. Ampliación hasta el 15 de noviembre.

En nómina de diciembre se producirá el abono del 1,5% de subida salarial con carácter retroactivo desde 1 de Enero 2022.


7. Productividad variable 2021.

Este año hay financiación extra, con un total de 10 millones 600 mil euros. No permite el pago del 100% a los trabajadores como se solicitó por parte de UGT, tal y como ocurrió 2021 pero permite el pago de lo cumplido. Que ha sido el 89% en hospitales, 79% en Atención Primaria y 95% en SUMMA.

El pago será en la nomina de Noviembre.

Desde UGT trasladamos que es de las pocas CCAA que no ha retribuido a sus trabajadores por el esfuerzo durante la pandemia y se solicita nueva negociación del modelo ya que es injusto para la mayoría de los profesionales y no consigue motivar sino dividir.

8. Situación proceso voluntario de integración en el régimen del personal estatutario del personal funcionario de carrera y laboral fijo del resto de hospitales adscritos al SERMAS.

El proceso de estatutarización voluntaria o de integración en el régimen de personal del SERMAS, se publicará probablemente a mediados de noviembre para que sea efectivo antes de final de año.

Auxiliares de transporte Summa, su integración en Técnico de Emergencias Sanitarias (TES) está pendiente de firma del Consejero.

9. Ruegos y preguntas

Trasladamos la necesidad de identificar los CIAS de los PAC en la OPE de celadores, consideramos que deben ya estar puesto el CIAS temporal adscrito a dirección asistencial.


Para cualquier duda o incidencia podéis poneros en contacto con la sección sindical de UGT del hospital por: 

- Teléfono del Despacho: 287 (de 08h a 15h)
- Busca del sindicato: 7772 
- Por whatsApp al teléfono: 657 882 413 
- Por Telegram al teléfono:  657 882 413
- Por Email a: fesp.ugt.hnjs@gmail.com

Recuerda: Pídenos cita o llámanos antes de ir al despacho del sindicato para poder cumplir con los protocolos COVID-19, no hacerte esperar y así poder atenderte mejor.

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